基本情况
太谷县鑫炳记食业有限公司员工总数人，其中妇女人.公司干部团结，班子健全有力，妇女工作开展扎实有效。充分发挥妇女之家的作用，举办各类学习培训讲座、团结带领广大妇女参与创新社会管理，树立管理与服务并举的思想，让妇女在活动中参与，在参与中受益，提高法律意识的同时提升自身素质，使妇女之家真正成为妇女群众找得着、靠得住、能办事的温暖之家。
工作开展情况
为了维护妇女职工合法权益，促进企业健康发展，相继成立了“经费审查委员会”、“女职工委员会”等两个职能组织。并选配工作能力强、在职工中有威信、能按照有关法律规定，认真履行相关职责的同志担任各职能部门的主任、委员、为职工谋福祉。现共有妇联干部7人，在各自的工作岗位上，履行着妇联工作的职责。
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开展活动情况
鑫炳记一贯奉行“发扬晋商传统文化，继承晋商实干精神”的企业文化，逢年过节或公司重要会议，公司妇联坚持组织开展以舞蹈、歌唱、诗朗诵、小品、太谷秧歌等为内容丰富多彩的文艺演出活动，并根据演出结果评定并给予奖金；组织员工进行爬山活动；公司于去年，购买并安装了乒乓球台、台球台，建立了员工书屋、妈咪小屋、心理咨询室等丰富员工业余活动的设施。
02职工教育情况
公司妇联重视职工精神文明建设，开展经常性思想政治教育，在职工中深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领等思想的宣传，组织员工进行“三观”教育，引导职工树立正确的人生观、价值观，加强社会公德、职业道德，家庭美德建设。
组织员工积极参与公司“安康杯”安全健康竞赛活动，认真组织安全生产教育、现场隐患排查、事故案例宣讲、安全知识竞答、防火演练等确保全年安全生产无事故。
03维护女职工权益情况
关心体贴女职工生活，为女职工解决实际困难，时刻把女职工利益放在第一位。女职工遇到困难时，及时对其家庭进行走访，送去精神和物质的温暖。对受伤、生病住院或者家庭有重大困难者，公司妇联通过积极呼吁全公司进行募捐活动，动员大家伸出友爱援助之手，帮助他们克服困难，解决后顾之忧。让妇女职工切实体会到妇女组织的温暖，更加强了妇联的感召力和凝聚力。
妇联组织提议改善生产车间、洗漱消毒间、内部卫生间等工作休息场所，设施一应俱全并保持清洁卫生，对外地或离家远的需住宿的女员工，公司妇联均为其申请公司宿舍；中午无法回家的职工，由公司提供免费午餐。
04打造妇女就业创业新渠道
企业立足于当前农村贫困户和留守农村妇女的现实状况，有效利用闲散劳动力的优势，让农村妇女不离家照样挣钱。
总之，妇联通过重视女职工的工作环境、工资待遇，逐步改善职工的食、宿、福利等生活细节，以示对妇女职工的关怀和爱戴，从而激发妇女职工当家做主和干好事业的信心，促进企业的快速发展。
05妇女职工发挥作用
自妇联成立以来，公司以开展群众性竞赛活动，充分调动广大妇女职工的工作积极性。确立了妇女学习标兵岗，设立标兵岗位奖金，在其带领下，极大的激发了广大妇女职工的工作热情，发挥了示范引领作用，为推动企业发展作出了积极贡献。
来源/鑫炳记妇女组织编辑/岳敏
太谷县妇联